Respondiendo un poco a esta duda, que tal vez muchos y muchas se pueden hacer al principio, me gustaria comenzar por la parte humana de esto, que es basicamente la necesidad de ser mejores, es algo que buscamos siempre, ya sea en un deporte, ya sea como persona o en un trabajo.

Hay gente que se enfoca mas en algunos ambitos y descuida otros ambitos tan importantes como su familia, amigos, trabajo, etc.

Con el coaching lo que se busca es acompañar a la persona que esta en busca de ser mejor, pero que de alguna forma no sabe por donde empezar, que tal vez por situaciones personales pierde el equilibrio o el rumbo de sus objetivos, y con ayuda de un coach puede lograr encontrarse de nuevo, incluso encontrar una nueva persona dentro de si mismo.

El desarrollo personal comienza con la curiosidad y el coach esta para acompañar esa curiosidad y expandirla para encotrar eso que estas buscando.

Especificamente, yo me dedico a acompañar a esos lideres que estan con esa curiosidad y estan en ese punto donde quieren dar el siguiente paso, comenzar la transoformacion para ser un lider mas completo y mejor, que combine la herramientas de liderazgo tanto empresariales como humanas.

Junto con este crecimiento, lo que se busca por mi parte es que aquel lider que comience el camino del cambio, tambien inspire a sus compañeros y compañeras a un cambio, y que ellos mismos puedan realizar ese acompañamiento sin necesidad de un agente externo a la empresa donde dicho lider trabaja.

Espero estas lineas hayan resuelto esta duda tan común.

Pero en caso de no haberlo hecho, te invito a que nos juntemos en una videollamada y resolvamos esas dudas que te pueden surgir a la hora de buscar esa mejora de la que hablo.